Diversidade e cultura

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Diversidade e cultura

Liderança, cultura e futuro do trabalho

Fred Marques

Fred Marques

Fred Marques é especialista em Diversidade, Equidade e Inclusão, professor da Fundação Dom Cabral e uma das principais referências brasileiras na conexão entre educação, comunicação e transformação social. Com uma trajetória dedicada ao desenvolvimento de lideranças e à construção de ambientes mais inclusivos, atua mostrando como diversidade não é apenas uma pauta social, mas uma estratégia capaz de gerar inovação, engajamento e melhores resultados para as organizações.

Genesson Honorato

Genesson Honorato

Genesson Honorato é psicólogo, professor da Fundação Dom Cabral e um dos principais pensadores brasileiros sobre cultura organizacional, liderança e comportamento humano nas empresas. Com atuação em grandes multinacionais e projetos de inovação, construiu uma trajetória conectando estratégia, pessoas e transformação cultural de forma prática e contemporânea.

Lisiane Lemos

Lisiane Lemos

Lisiane Lemos é executiva de tecnologia, conselheira e uma das principais vozes do Brasil quando o tema é inovação aliada à diversidade e impacto social. Com uma trajetória sólida em grandes empresas globais, construiu sua carreira conectando estratégia, transformação digital e desenvolvimento de pessoas, sempre com forte atuação em inclusão, equidade e representatividade no ambiente corporativo.

Mafoane Odara

Mafoane Odara

Mafoane Odara é psicóloga, mestre pela USP e uma das principais referências em diversidade, equidade e inclusão no Brasil. Reconhecida como uma das TOP 3 influenciadoras em Diversidade e Inclusão pela Favikon (2025) e entre as “100 Mulheres Executivas da Inovação” pela Época Negócios, atua como estrategista de cultura, board member, professora em escolas de negócios como Fundação Dom Cabral e Saint Paul, além de colunista em veículos de prestígio.

Mariana Reis

Mariana Reis

Mariana Reis é uma das principais vozes no Brasil quando o assunto é diversidade, acessibilidade e motivação. Cadeirante desde os 20 anos, ela transformou os desafios em combustível para uma vida repleta de conquistas. Suas múltiplas atuações como bailarina, professora de educação física, técnica e árbitra de ginástica olímpica, e professora universitária são um exemplo de superação e de resiliência. Mariana leva o público a refletir e se inspirar ao compartilhar suas experiências, sempre com um olhar empático e motivador.

Michel Alcoforado

Michel Alcoforado

Michel Alcoforado é antropólogo PhD, professor, escritor e um dos principais especialistas do país em comportamento, consumo e cultura contemporânea. Doutor em antropologia do consumo, com formação internacional em instituições como University of British Columbia, Berlin School of Creative Leadership e London College of Fashion, Michel construiu uma carreira sólida analisando transformações culturais, sociais e geracionais que impactam diretamente marcas, pessoas e negócios.

Rachel Maia

Rachel Maia

Rachel Maia é executiva, conselheira e uma das principais referências do Brasil quando o tema é liderança, diversidade e ESG aplicados à estratégia empresarial. CEO e fundadora da RM Consulting, foi CEO da Pandora Brasil e da Lacoste Brasil, liderando processos de crescimento, expansão e transformação organizacional em ambientes altamente competitivos. Atualmente, atua como conselheira independente em grandes empresas e preside o Conselho de Administração do Pacto Global da ONU no Brasil.

Diversidade, inclusão e impacto social

Adriana Barbosa

Adriana Barbosa

Adriana Barbosa é uma referência global em cultura e empreendedorismo afro-brasileiro. Fundadora da Feira Preta, o maior evento de cultura e empreendedorismo negro da América Latina, e CEO da PretaHub, Adriana impulsiona o afro-empreendedorismo e transforma o cenário do empreendedorismo social no Brasil e no mundo.

Alexandra Loras

Alexandra Loras

Referência internacional em diversidade, inclusão e ESG, Alexandra Loras tem conduzido líderes, marcas e organizações por jornadas profundas de transformação. Ex-consulesa da França no Brasil, é mestre pela Sciences Po (Paris), já palestrou em mais de 100 multinacionais e impactou mais de 20 mil pessoas ao redor do mundo — sempre com uma fala provocadora, acessível e cheia de repertório.

Djamila Ribeiro

Djamila Ribeiro

Djamila Ribeiro é filósofa, escritora e uma das intelectuais mais influentes da atualidade. Mestra em Filosofia Política pela UNIFESP, colunista da Folha de S.Paulo e da Revista ELLE, ela é autora dos best-sellers Lugar de Fala, Quem tem medo do feminismo negro? e Pequeno Manual Antirracista, que se tornou o livro mais vendido do Brasil em 2020. Eleita pela BBC como uma das 100 mulheres mais influentes do mundo e vencedora do Prince Claus Award, Djamila é hoje uma das vozes mais potentes na luta por justiça social, igualdade racial e de gênero.

Gabriela Augusto

Gabriela Augusto

Top Voice do LinkedIn e uma das principais referências do país em diversidade e inclusão, Gabriela Augusto é fundadora e diretora da Transcendemos, consultoria que atua na construção de ambientes corporativos mais inclusivos e humanos. Mulher trans e negra, é reconhecida pela Forbes Under 30, professora na Fundação Dom Cabral e Aberje, e vencedora do McKinsey LGBTQ+ Achievement Award.

Helena Bertho

Helena Bertho

Helena Bertho é diretora de Diversidade & Inclusão no Nubank e uma das principais vozes do Brasil quando o assunto é liderança, inovação e inclusão nas organizações. Com mais de 20 anos de experiência em marketing e comunicação, incluindo passagens por empresas como Coca-Cola e L’Oréal, construiu uma trajetória sólida conectando estratégia, impacto social e resultados de negócio.

Jandaraci Araújo

Jandaraci Araújo

Jandaraci Araujo é referência nacional em ESG, governança climática e estratégia corporativa. Com forte atuação em boards de empresas privadas, institutos culturais e iniciativas de impacto social, construiu uma trajetória marcada pela inovação e pela defesa de ambientes de tomada de decisão mais diversos, inteligentes e sustentáveis. Seu trabalho se destaca pela capacidade de integrar clima, governança e cultura organizacional em uma visão estratégica de longo prazo.

Luana Génot

Luana Génot

Luana Génot é uma das vozes mais ativas na promoção da igualdade racial e inclusão no mercado de trabalho. Fundadora e diretora executiva do ID_BR – Instituto Identidades do Brasil, ela lidera a campanha Sim à Igualdade Racial, apoiando empresas e executivos na construção de estratégias antirracistas e de diversidade. Publicitária e mestre em Relações Étnico-Raciais, Luana é autora de livros de impacto, como Sim à Igualdade Racial: Raça e Mercado de Trabalho (finalista do Prêmio Jabuti 2020), e já esteve à frente de programas na Netflix e no GNT, além de ser colunista e palestrante reconhecida internacionalmente.

Manoel Soares

Manoel Soares é jornalista, escritor e apresentador com mais de 26 anos de carreira na TV, tendo atuado por duas décadas na Rede Globo em programas de grande audiência como o Encontro. Autor de três livros, entre eles Para Meu Amigo Branco — que se tornou peça premiada —, é embaixador da União Africana e reconhecido pela sua atuação em temas de diversidade, inclusão e saúde mental. Em 2024, recebeu o diagnóstico de autismo (TEA), experiência que fortaleceu ainda mais sua missão de ampliar o debate sobre neurodivergência e bem-estar emocional.

Nega Lora

Nega Lora

Nega Lora, nome artístico de Daniela Lima, é empresária e empreendedora que transformou uma trajetória marcada por desafios em um negócio de sucesso. De vendedora ambulante a dona de uma marca de acessórios com faturamento milionário e presença internacional, sua história é um exemplo real de resiliência, criatividade e visão de negócio.

Nina Silva

Nina Silva

Nina Silva é executiva, investidora anjo e uma das principais referências em inovação, tecnologia e diversidade no Brasil. Fundadora do Movimento Black Money e cofundadora da fintech D’Black Bank, construiu uma trajetória sólida conectando transformação digital, inclusão econômica e impacto social, sendo reconhecida internacionalmente como uma das mulheres mais disruptivas do mundo pelo Women in Tech Global Awards.

Preto Zezé

Preto Zezé

Preto Zezé é uma das maiores lideranças das favelas brasileiras. Cofundador e presidente da CUFA RJ, conselheiro do BTG, colunista de O Globo e integrante da bancada do Domingão com Huck, ele atua há décadas como empreendedor social, produtor artístico e voz ativa no combate à desigualdade. Sua trajetória, narrada no MK (pág. 1), reforça sua autoridade no diálogo entre diversidade, economia e transformação.

Wellington Vittorino

Wellington Vittorino

Wellington Vitorino é empreendedor, Forbes Under 30 e fundador do Instituto Four, responsável pelo ProLíder, o maior programa de formação de lideranças do Brasil. Com uma trajetória marcada por superação e protagonismo, saiu de uma realidade de vulnerabilidade para se tornar uma das principais referências em liderança jovem, impacto social e formação de talentos no país.

Zica Assis

Zica Assis

Zica Assis é fundadora do Instituto Beleza Natural, a maior rede especializada em cabelos crespos, cacheados e ondulados do Brasil. Reconhecida como uma das mulheres de negócios mais poderosas do país, construiu uma trajetória inspiradora ao transformar uma necessidade pessoal em um negócio de grande impacto, gerando milhares de empregos e resgatando a autoestima de milhões de mulheres brasileiras.

Superação, resiliência e mentalidade de alta performance

Aretha Duarte

Aretha Duarte

Aretha Duarte é montanhista, empreendedora social, ativista ESG e autora da mensagem poderosa do “Poder Interno Bruto”. Em 2021, tornou-se a primeira mulher negra latino-americana a alcançar o cume do Monte Everest, depois de arrecadar R$ 400 mil, coletar 130 toneladas de recicláveis e mobilizar patrocinadores com sua história de resiliência e propósito.

Fernando Fernandes

Fernando Fernandes

Fernando Fernandes é atleta paralímpico, apresentador e agente de mudança. Após sofrer um grave acidente automobilístico que o deixou paraplégico em 2009, ele virou tricampeão sul-americano, tetracampeão mundial e campeão panamericano na paracanoagem. Aos 28 anos, ele transformou a adversidade em novo começo, usando o esporte como instrumento de resiliência, autoconfiança e impacto social.

Jackson Follmann

Jackson Follmann

Jackson Follmann é um verdadeiro símbolo de resiliência e superação. Ex-jogador de futebol, com passagens por clubes como Grêmio, Juventude e Chapecoense, Follmann sobreviveu ao trágico acidente aéreo da Chapecoense em 2016, que deixou marcas profundas na história do esporte e em sua vida pessoal. Após perder parte da perna direita, Follmann enfrentou o desafio de se reinventar, transformando uma tragédia em uma oportunidade de inspirar e impactar o mundo.